Impacto del trabajo como factor determinante de la depresión

Resumen

Introducción: La depresión ha sido considerada, en las últimas décadas, como un grave problema de salud pública, imponiendo pesadas cargas a la sociedad, siendo la cuarta causa de carga social y provocando una reducción del 44% en la esperanza de vida. La OMS proyecta para 2020 un empeoramiento de esta situación. Las condiciones de trabajo están estrechamente asociadas con el desencadenamiento y agravamiento de estados depresivos. El trabajo en el sector bancario fue uno de los que más sufrió con las reformulaciones en su organización administrativa a partir de la década de los 90 del siglo pasado, principalmente con la automatización, provocando situaciones de agravamiento a la salud mental del trabajador. Objetivos: Realizar un análisis del discurso de los empleados bancarios, buscando profundizar en las causas de su enfermedad psíquica. Métodos: Se realizó un estudio de caso de seis empleados bancarios con depresión, analizando su discurso sobre la enfermedad y las relaciones en el trabajo. Resultados: Todos los encuestados relataron la aparición de síntomas depresivos como resultado de situaciones involucradas en el trabajo y describieron sentimientos del polo negativo del humor. También se reportaron varias situaciones que incluyeron acoso moral y humillación en el ambiente laboral con deterioro progresivo en la calidad de vida. Conclusiones: Se necesitan cambios en las relaciones de trabajo dentro de las organizaciones bancarias, con mayor conciencia de los impactos de las actitudes organizacionales en la salud de los trabajadores subordinados. También se necesitan más estudios a largo plazo para reforzar este nexo causal y apoyar propuestas de cambios en las relaciones.